OpenMinds Talent Search and Development. Profesjonaliści w rekrutacjach i szkoleniach miękkich. Jesteśmy młodą marką opartą o doświadczonych praktyków. Rozwijamy biznes naszych Klientów rekrutując, szkoląc i rozwijając Talenty. Stawiamy na jakość i relacje. Poznaj nas bliżej na www.openminds.pl
Dla naszego Klienta, koncernu Lincoln Electric, poszukujemy utalentowanych kandydatów na stanowisko
LEAN ENTERPRISE ENGINEER
Lincoln Electric jest światowym liderem w projektowaniu i produkcji urządzeń oraz materiałów dodatkowych do spawania łukiem elektrycznym, zrobotyzowanych systemów spawalniczych, plazmowych urządzeń tnących i osprzętu gazowego. Zlokalizowana w Stanach Zjednoczonych, firma Lincoln Electric posiada zakłady produkcyjne w ok. 40 krajach świata oraz sieć dystrybutorów i biur sprzedaży w ponad 160 krajach. Lincoln Electric zatrudnia ponad 11 000 pracowników na świecie. W lokalizacji w Bielawie na Dolnym Śląsku firma zatrudnia ok. 400 pracowników. Więcej informacji o Lincoln Electric na stronach: www.lincolnelectric.pl oraz www.ichooselincoln.eu
Lokalizacja: Bielawa / Dolny Śląsk + region EMEAR
Zakres obowiązków:
Wymiana wiedzy, doświadczeń, best practices z fabrykami Lincoln Electric w regionie EMEAR (Włochy, Francja, Niemcy, Holandia, Rumunia, Polska, UK) poprzez
zarządzanie zmianami, które wpływają na kluczowe procesy biznesowe, co obejmuje następujące elementy:
- pomoc w identyfikowaniu usprawnień / zmian w procesach biznesowych, wybór optymalnych narzędzi Lean / Six Sigma oraz koordynacja wdrażania projektów w celu wprowadzenia zmian;
- szacowanie oczekiwanego wyniku ulepszeń i zmian procesów biznesowych;
- opracowywanie i śledzenie udoskonaleń / zmian procesów biznesowych;
- zarządzanie wdrażaniem ulepszeń i zmian poprzez: projektowanie, planowanie, wdrożenie i przeprowadzanie oceny powdrożeniowej;
- zarządzanie platformą wymiany najlepszych praktyk i zapewnienie regularnej komunikacji pomiędzy poszczególnymi podmiotami;
- ścisła współpraca ze wszystkimi jednostkami biznesowymi Lincoln Electric EMEAR, współpraca z Lean Championami oraz innymi przedstawicielami organizacji, aby zapewnić zgodność wdrażanych rozwiązań z oczekiwaniami, kierunkiem i strategią biznesu;
- identyfikacja luk szkoleniowych i opracowanie planów szkoleniowych;
- zaangażowanie w system Kaizen, Value StramMapping, rozwój systemu Kanban i Pull.
Oferujemy:
- pracę w dynamicznym, międzynarodowym środowisku;
- wymianę wiedzy i doświadczeń w ramach spółek Lincoln Electric w Europie;
- możliwość pracy zdalnej (w częściowym zakresie);
- atrakcyjne wynagrodzenie;
- pakiet świadczeń socjalnych;
- możliwość ciągłego rozwoju i doskonalenia.
Oczekiwania:
- ok. 5 lat doświadczenia w pracy w między działowej koordynacji Lean;
- doświadczenie w środowisku międzynarodowym, preferowane w firmie produkcyjnej;
- wykształcenie wyższe techniczne, preferowane inżynieryjne lub z zakresu zarządzania jakością;
- doświadczenie we wdrożeniach PPM, 5S, Lean Tranformation;
- zaawansowana wiedza z zakresu Lean / narzędzi Six Sigma;
- certyfikat Six Sigma Greenbelt (certyfikacja Blackbelt będzie atutem);
- umiejętność zarządzania projektami;
- umiejętność koordynacji pracy zespołu;
- znajomość narzędzi MS Office;
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
- rozwinięte umiejętności komunikacyjne i proaktywna postawa.
Osoby zainteresowane stanowiskiem prosimy o przesłanie CV na adres k.romanowska@openminds.pl z nazwą stanowiska w tytule.
Prosimy o dopisanie w dokumentach aplikacyjnych następujących klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dn. 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych, (tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926 z późn. zm.).
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb bieżących i przyszłych procesów rekrutacji prowadzonych przez Open Minds Karolina Romanowska-Ciechan na rzecz klientów wskazanych wyżej podmiotów
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Open Minds Karolina Romanowska-Ciechan, Wrocław, 51-167, ul.Namysłowska 2/64. Dane osobowe będą przetwarzane w celach związanych z przeprowadzeniem postępowań rekrutacyjnych. W razie takiej konieczności dane mogą być udostępniane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa. Przysługuje Pani /Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji ww. celu.
Agencja zatrudnienia – nr wpisu 18808