SPECJALISTA DS. CONTROLLINGU PERSONALNEGO

Dla naszego klienta, SANDEN SMP, poszukujemy utalentowanych kandydatów na stanowisko:

Specjalista ds. controllingu personalnego

Lokalizacja: Polkowice

Branża: motoryzacja

Języki: angielski

Sanden Manufacturing Poland jest Spółką wchodzącą w skład japońskiego Holdingu Sanden, wiodącego producenta kompresorów do klimatyzacji samochodowych. Firma jest stabilnym pracodawcą działającym na rynku już 75 lat. Zakład produkcyjny w Polsce istnieje od 2004 roku. Sanden jest obecny w 26 krajach na 5 kontynentach, zatrudnia ponad 13 000 pracowników na świecie i około 1200 osób w Polsce.

 

Zakres obowiązków:

  • analiza procesu planowania personelu, a także kontrola danych dotyczących zatrudnienia
  • przygotowywanie analiz i baz danych z zakresu HR oraz aktywny udział w analizie wskaźników HR
  • opracowanie standardów oraz zbudowanie narzędzi umożliwiających zbieranie i analizowanie danych
  • dokonywanie analiz benchmarków wewnętrznych i zewnętrznych
  • bieżący monitoring budżetu kosztów personalnych i poziomu zatrudnienia
  • terminowe przygotowywanie raportów dot. wskaźników HR-owych (np. absencja, rotacja, analiza kosztów pracy) oraz raportów ad-hoc na potrzeby klienta wewnętrznego
  • aktywny udział w procesie budżetowania i kontroli kosztów personalnych
  • tworzenie i usprawnianie narzędzi wspomagających analizę danych
  • analiza rynku płac oraz współpraca z dostawcami raportów płacowych

Nasze oczekiwania:

  • wykształcenie wyższe kierunkowe – mile widziane ekonomia, controlling, zarządzanie zasobami ludzkimi bądź pokrewne
  • zaawansowana znajomość pakietu Office, w szczególności Excel
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 2 lata
  • dobra znajomość języka angielskiego
  • umiejętność analizowania i syntezowania dużych ilości danych oraz identyfikowania kluczowych trendów
  • nastawienie na realizację celów, samodzielność, oraz dobra organizacja pracy własnej
  • umiejętność nawiązywania i utrzymywania kontaktów biznesowych wewnątrz firmy
  • umiejętności pracy w grupie oraz w tzw. open space
  • dyspozycyjność, oraz odporność na stres

To oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie na podstawie umowy o pracę
  • motywacyjny system wynagrodzeń
  • możliwość rozwoju zawodowego i stałego podnoszenia swoich kwalifikacji
  • pakiet benefitów (m.in. dofinansowanie do karty Multisport, kantyny zakładowej, dodatki wakacyjne i świąteczne z ZFŚS)
  • przyjazną atmosferę 🙂

 

Jeśli jesteś zainteresowany stanowiskiem zapraszamy do aplikowania i przesłania CV w j. polskim i  angielskim na adres k.romanowska@openminds.pl z nazwą stanowiska w tytule.

 

Prosimy o dopisanie w dokumentach aplikacyjnych następujących klauzul:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dn. 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych, (tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926 z późn. zm.).

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb bieżących i przyszłych procesów rekrutacji prowadzonych przez Open Minds Karolina Romanowska-Ciechan na rzecz klientów wskazanych wyżej podmiotów.

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Open Minds Karolina Romanowska-Ciechan, Wrocław, 51-167, ul.Przejazdowa 1a. Dane osobowe będą przetwarzane w celach związanych z przeprowadzeniem postępowań rekrutacyjnych. W razie takiej konieczności dane mogą być udostępniane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa. Przysługuje Pani /Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji ww. celu.

Agencja zatrudnienia: nr wpisu 18808